野風藥業(yè)董事長俞蘠召開年度工作會議，展望2024發(fā)展新征程

2024/4/19 17:30:22 企業(yè)供稿

前段時間，野風藥業(yè)董事長俞蘠在野風東陽生產(chǎn)基地員工文化中心召開了2023年度工作會議。會議旨在總結(jié)過去一年的工作成績，深入剖析經(jīng)驗教訓，并明確未來的發(fā)展戰(zhàn)略，為公司的高質(zhì)量發(fā)展開啟新的征程。

俞蘠在會上發(fā)表了2023年度工作報告，全面總結(jié)了過去一年的成績和經(jīng)驗，明確了未來發(fā)展的戰(zhàn)略部署。他指出，2024年對野風藥業(yè)而言是具有重要意義的關(guān)鍵之年，是踐行創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展理念、加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級的攻堅之年，更是實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的重要一年。在科技不斷進步的背景下，數(shù)智化轉(zhuǎn)型已成為企業(yè)保持競爭力和可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在。

針對未來發(fā)展，俞蘠提出了一系列重點任務和具體措施。首先，他強調(diào)創(chuàng)新是發(fā)展的動力源泉，要扎實推進項目管理與儲備工作，加快數(shù)智化改革進程，推動精細化管理落地生根。其次，要注重人才引進和梯隊建設，為企業(yè)發(fā)展提供強大的人才支撐。同時，要積極開拓市場，提升營銷手段和售后服務水平，踐行社會責任，實現(xiàn)經(jīng)濟效益與社會效益的雙贏。

此外，俞蘠還強調(diào)加強核心班子建設，加快人才梯隊建設步伐，構(gòu)筑引才、留才的“高地”；以經(jīng)濟建設為中心，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推進技術(shù)創(chuàng)新，提高企業(yè)綜合競爭力；加強品牌建設，優(yōu)化市場布局，完善內(nèi)部管理，推動數(shù)智化建設向縱深發(fā)展。他強調(diào)，“管理就是生命，發(fā)展就是經(jīng)濟，技術(shù)就是生產(chǎn)力，質(zhì)量就是市場，服務就是信譽”，以實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展為目標，凝心聚力，銳意進取，努力創(chuàng)造新的輝煌業(yè)績。

會議現(xiàn)場，全體員工認真聆聽俞蘠董事長的講話，紛紛表示要深入領(lǐng)會精神實質(zhì)，切實將工作落到實處，以實際行動詮釋對企業(yè)發(fā)展的堅定承諾。他們表示，在新的一年里，將以踏實肯干的態(tài)度、百折不撓的精神，團結(jié)一致，勇攀科技創(chuàng)新高峰，為公司高質(zhì)量發(fā)展再添新篇章。

野風藥業(yè)自成立以來，始終秉持著創(chuàng)新、質(zhì)量、服務的發(fā)展理念，不斷追求卓越，致力于為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務。在全體員工的共同努力下，相信野風藥業(yè)必將在2024年迎來更加燦爛的成就，為推動野風經(jīng)濟發(fā)展再上新臺階而不懈努力。

野風藥業(yè)

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