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金嶺礦業(yè)2025年凈利潤創(chuàng)近十四年新高 營收、凈利潤雙增彰顯硬核韌性

2026/3/27 20:08:40      挖貝網(wǎng) 李輝

3月27日晚間,金嶺礦業(yè)發(fā)布的2025年年度報告顯示,報告期內(nèi),在鋼鐵行業(yè)深度調(diào)整、鐵礦石價格重心下移的背景下,公司交出一份亮眼答卷:全年實現(xiàn)營業(yè)總收入16.64億元,同比增長7.64%;實現(xiàn)歸母凈利潤2.68億元,同比增長31.44%,其中歸母凈利潤更是創(chuàng)近十四年新高,且利潤增速顯著高于營收增速;同時實現(xiàn)經(jīng)營性現(xiàn)金流凈額2.89億元,同比大漲359.84%,公司實現(xiàn)盈利質(zhì)量、經(jīng)營韌性與財務穩(wěn)健性同步躍升的同時,積極與股東共享發(fā)展成果。公司2025年度擬向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利1.26元(含稅),疊加2025年半年度及前三季度分紅,全年累計分紅總額1.35億元,分紅比例占歸母凈利潤的50.37%,以真金白銀彰顯對投資者的長期回報誠意。

這份“含金量”十足的業(yè)績答卷,源于公司持續(xù)深化“三個轉(zhuǎn)變”發(fā)展定位,聚焦資源拓展、降本增效、數(shù)智賦能、綠色轉(zhuǎn)型等核心任務,穩(wěn)步推進各項改革發(fā)展舉措,不斷推動降本增效、精益管理,以及核心盈利指標的持續(xù)優(yōu)化。2025年,公司以“算賬經(jīng)營”為導向,深化內(nèi)部管理機制改革,全面激活生產(chǎn)、運營、管理等環(huán)節(jié)的價值創(chuàng)造活力。

首先,生產(chǎn)端產(chǎn)銷兩旺為公司業(yè)績增長奠定堅實基礎。公司全年生產(chǎn)鐵精粉135.15萬噸,銷售134.89萬噸,同比上年分別增長12.49%、12.16%;生產(chǎn)銅精粉銅金屬量1124.01噸,銷售1102.66噸,同比上年分別增長86.51%、74.2%。同時,公司持續(xù)提升運營效率,在鐵精粉產(chǎn)銷量增加的基礎上,實現(xiàn)單位生產(chǎn)成本同比下降,推動鐵精粉毛利率同比提升。疊加銅精粉銷量與銷售價格雙增的雙重利好,公司實現(xiàn)利潤快速增長,為公司生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)推進、戰(zhàn)略布局落地實施筑牢堅實的根基。

業(yè)績的穩(wěn)健增長,離不開資源根基的持續(xù)夯實,這也是公司長遠發(fā)展的核心底氣。2025年,公司堅持“內(nèi)部挖潛、外部拓展”雙向發(fā)力,持續(xù)鞏固主業(yè)發(fā)展優(yōu)勢。對內(nèi),公司深挖本部礦山資源潛力,扎實推進深部探邊掃盲工作,不斷提升資源回采率,有效延長礦山服務年限,資源接續(xù)保障能力持續(xù)增強;對外,公司成功取得山東省齊河縣大張地區(qū)鐵礦探礦權,目前整體規(guī)劃與勘查工作正按既定節(jié)奏有序推進。同時,公司組建了專業(yè)團隊持續(xù)提升資源獲取能力,著力培育高質(zhì)量發(fā)展新動能。

創(chuàng)新驅(qū)動是公司提質(zhì)增效的關鍵助力。2025年,公司持續(xù)加大研發(fā)投入,研發(fā)支出占比達5.95%,以技術創(chuàng)新賦能生產(chǎn)經(jīng)營、提升核心競爭力。公司技術攻關方面業(yè)取得積極進展,“提高銅硫回收率”等重點項目落地見效,成為新的利潤增長點;依托人工智能大模型開發(fā)配礦模型,針對客戶差異化需求開發(fā)差異化產(chǎn)品,產(chǎn)品市場競爭力顯著提升;“數(shù)智金嶺”建設一期項目成功上線運行,助力實現(xiàn)運營效率與管理精度雙提升。

行業(yè)波動期是檢驗企業(yè)核心競爭力的試金石,2025年金嶺礦業(yè)逆勢創(chuàng)新高的亮眼表現(xiàn),充分彰顯了公司深厚的經(jīng)營底蘊與強勁的發(fā)展韌性。2026年,公司將持續(xù)以“1235”戰(zhàn)略為引領,立足打造國內(nèi)一流礦產(chǎn)資源生產(chǎn)、加工和服務商,圍繞“優(yōu)勢更強、展業(yè)更快、動能更足”三大維度,深化“經(jīng)營質(zhì)量提升年2.0”“資本運營實戰(zhàn)年”“企業(yè)文化打造年2.0”建設,堅定不移實施“走出去”戰(zhàn)略,主動攬人才、引技術、找資源、拓項目、搶市場,不斷鍛造核心競爭力,推動企業(yè)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展,為股東創(chuàng)造更穩(wěn)定、更豐厚的長期回報。